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1. 乡镇卫生院护士有年终奖吗？
2. 医院护士年终奖一般多少？

乡镇卫生院护士有年终奖吗？

乡卫生院年终奖发放标准

国家正式工作人员的工资由基本工资和津补贴两部分构成。基本工资按照国家规定的标准由各级人事部门予以核定，津补贴根据 制定的标准执行。乡卫生院人员工资的具体发放标准请当地人事部门。

据介绍，目前法律并未对年终奖的发放标准做出特殊规定。如果劳动者与单位签订合同中有约定的，按约定执行；如无约定，单位规章中有奖金发放规定的，则据奖金发放制度执行。

目前主要有三种的’年终奖发放形式，不同方式年终奖计算方法也不一样。

根据个人年度绩效评估结果以及公司业绩结果来发放绩效奖金。目前，大部分公司的绩效考核规则都是公开的，许多都会通过绩效合同，与员工进行事先明确约定，根据年终业绩的完成情况进行打分，不同的分值对应不同的绩效奖金系数。

据介绍，通过绩效考核的方式颁发年终奖金已成为趋势，例如某的店长，年度考核分为四等，超额完成销售任务的以上为特等；恰好完成的算甲等；未完成的算成乙等，不同等级对应不同的年终奖额度。

乡镇卫生院护士一般有年终奖。工作时间比较长的护士年终奖金，每个月可以拿到2000多块钱，结合平时的工资，最后加上年终奖金在三甲医院工作的护士，一年最少有10万块钱的收入。

现在比较辛苦的职业当然就是护士了，她们的工作室边全部都是听从别人的，平均一周一次夜班，甚至不能照顾家庭和孩子，每天把大量的时间和工作全部都放在了病人的身上。

医院护士年终奖一般多少？

第一医院护士/护理人员工资待遇，在职朋职业圈上已有25位圈友现身分享：护士/护理人员平均工资为5103元/月，其中54%的工资收入位于区间3000-4000元/月，18%的工资收入位于区间6000-7000元/月。据分享数据统计，第一医院护士/护理人员平均年终奖为2420元。

医院的护士年终奖一般一万多到几万不等。医院是属于卫生健康委下属事业单位。医院里的职工有几种身份，一种是具有事业编的人员，一类是医院自聘人员，自聘人员护士比较多。不管那一类人员，年终奖基本都一样的。医院年终奖多少还要看医院的效益，像四川省的医院年终奖一般是一万多到几万不等。

医院护士一般年终奖多少？在很多医院的护士年终奖一般都是5到6千。这个当然要看医院的整体收入水平，如果说医院的的收入水平比较高，超出了它规定的收入水平，这个年终奖肯定就偏高些，现在的特别是三甲语言，还有护士年终奖也挺高的，挺萌去服务室说了哈，一年的年终奖都超过了一万，这是他们虽然是辛苦的累的，但是也确实是也是挺辛苦的

护士年终奖金发放的计算标准是什么?

以员工月收入为奖金基数的分配方案。

入职满年员工=员工1个月工资X公司利润系数X岗位系数X部门绩效系数X个人绩效系数

入职未满一年的员工=员工1个月工资X公司利润系数X岗位系数X部门绩效系数X个人绩效系数/12X入职月份

入职满年员工=员工1个月工资X公司利润系数X岗位系数X部门绩效系数X个人绩效系数   员工1个月工资/公司成立的年数X员工入职的年数(入职超过6个月视为1年，超过3个月视为半年即0.5，不足三个月不计)